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招聘SEO人员

来源:北京大田天韵音响设备有限公司  作者:大田天韵  日期:2017-07-11

SEO工作人员考核的工作职责:

1、负责所有网站内容针对搜索引擎的优化工作;
2、制定公司网站SEO规范,参与公司网站开发中的SEO咨询和审核;
3、负责以搜索引擎优化为主的网络营销研究、分析与服务工作;
4、网站的结构优化和流程优化;
5、网页关键词分析;
6、提高网站点击率;
7、提高网站在各大搜索引擎的排名。

SEO工作人员考核的职位要求:
1、大型网站优化*年以上工作经验;或有不止一个牛*关键词的SEO经验
2、较强的分析能力和组织能力以及综合概括能力 ;
3、工作积极主动,认真细心踏实,良好的沟通协调及项目管理能力;
4、精通搜索引擎优化的原理和策略,并有丰富的实际操作经验;
5、精通各大搜索引擎的搜索排名技术,有过成功网站优化经验;
6、对大型站点的内容架构和技术架构有一定的研究;
7、具备中大型网站SEO经验,娴熟各类搜索引擎的推广与优化。

1、熟悉Google(包括Google海外)、baidu、的优化手法以及操作过数家成功案例,但Google与Baidu必须精通。
2、掌握百度、google、yahoo等搜索引擎的基本排名规律;并精通以上各类搜索引擎的优化,包括站内优化、站外优化及内外部链接优化等;精通各种SEO推广手段,并在搜索引擎上的关键词排名给予显示。 
3、SEO岗位人员需能监控网站关键字,监控和研究竞争对手及其他网站相关做法,并制定相关策略和方案持续调优。 
4、负责专题广告的优化,按阶段汇报优化监控结果和研究结果,并跟踪新产品的推广。
5、能针对关键词优化进行合理内容设计。 
6、有较强的数据分析能力,能定期对相关数据进行有效分析。
7、和第三方网站进行流量、数据、反向链接或服务的交换,或战略合作联盟,增加网站的流量和知名度。
8、有较强的创新意识,有较好的知识分享意识,有很好的团队合作精神。 
9、制定并组织实施公司网站及网络产品的SEO优化方案,负责优化网页结构,保证网站SEO技术水平、网站PR值、alexa排名保持行业的领先地位。

10、与各岗位协调工作,完成公司交给的其他任务。

SEO绩效考核指数:

(1)IP量

(2)PV量

(3)自然排行

(4)信息点击对比

(5)PR值

(6)Alex排名

(7)日常数据分析报告

(8)日常具体工作

 

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